Notre engagement : l'exigence de la qualité

La qualité au coeur de notre projet

Innovert, une marque française

Le siège d’Innovert est situé à Puymoyen, au sud d’Angoulême. En 2014, nous avons choisi de relocaliser la fabrication de nos plaques en acier galvanisé en France, dans le département de la Savoie. Les raisons de ce choix ? Renforcer la qualité de production de ces pièces, mais aussi participer au dynamisme de l’économie locale.

Objectif RE2020

La réglementation environnementale des bâtiments neufs (appelée RE2020) est entrée en application le 1er janvier 2022. Entre autres objectifs, cette loi demande aux constructeurs de mettre en œuvre des solutions qui garantissent « le confort d’été » de leurs habitats. Les solutions proposées par Innovert – et notamment le puits de fraîcheur géocooling Freegéo – nous permettent depuis plusieurs années de répondre à ces nouvelles exigences règlementaires.

Une entreprise engagée dans une démarche responsable

Innovert est une marque du Groupe Atlantic et participe ainsi activement à la démarche RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) menée par le groupe. Depuis 2014, une équipe dédiée à la gouvernance de la RSE a été mise en place et a pour rôle de lancer, structurer et suivre les projets de développement durable autour de différentes thématiques : les enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux.

Les Engagements RSE du Groupe Atlantic

Engagement sociétal

Partager avec le fonds de dotation "chaleur partagée"

Notre entreprise mène au quotidien une politique d’achats responsables en prenant en compte les conditions de travail et de production relatives à l’environnement et la politique RSE.

Le fonds de dotation Groupe Atlantic “Chaleur Partagée” vise à aider les personnes en précarité énergétique pour leur fournir, avec des associations d’intérêt général, des produits de confort thermique (radiateurs, chaudières gaz etc…)

Engagement environnemental

Penser durable et responsable pour protéger notre planète

De l’approvisionnement, à la production, la logistique et jusqu’à la fin de vie de nos produits, tout est minutieusement étudié pour diminuer l’impact environnemental.

Nous travaillons également à réduire notre empreinte carbone de nos sites industriels, de nos emballages et déchets générés par nos activités au travers notamment d’audits environnementaux.

Engagement social

Nos collaborateurs, une priorité pour le groupe

Le Groupe Atlantic se mobilise pour favoriser la diversité, l’égalité homme /femme (34% des effectifs en 2020 contre environ 28% pour l’industrie manufacturière) et l’emploi des travailleurs en situation de handicap.

Nous agissons également pour améliorer le quotidien de nos salariés: leur sécurité au sein de nos sites industriels, leur qualité de vie et leur satisfaction au travail.